Перейти к содержимому
EXPORT CONSULTANTS MASTERY INFO SESSION  ONLINE June 10, 2025 1600 - 1700 (Georgia, Armenia  GMT+4) 1500 - 1600 (Estonia, Ukraine  GMT+3) - 12
#Перспектива

Региональная программа поддержки женщин

Мы помогаем женщинам, для которых эстонский язык не является родным, поэтапно вернуться к трудовой жизни — в гибком формате и с индивидуальной поддержкой.

  • Продолжительность проекта: февраль 2026 г. - декабрь 2028 г.
  • Места проведения проекта: Нарва, Силламяэ, Йыхви, Кохтла-Ярве.
Целевая группа: Женщины в возрасте 40–64 лет, проживающие в уезде Ида-Виру

Целевой группой программы по включению в рынок труда являются неработающие женщины уезда Ида-Виру трудоспособного возраста 40-64 лет, чей родной язык отличается от эстонского.

Уровень участия в рабочей силе и уровень занятости

Этнические различия на эстонском рынке труда являются устойчивыми, особенно заметен более низкий уровень занятости у женщин других национальностей, которые сосредоточены в основном в Харьюском и Ида-Вируском уездах.

Новые вызовы в округе Ида-Виру

Деятельность программы направлена на регион Ида-Виру для смягчения вызовов на рынке труда связанных с переходом к углеродно-нейтральной экономике и установлением климатических целей в уезде постоянно показывающим высокий уровень безработицы.

Активное участие на региональном уровне

Цель активирующей деятельности заключается в повышении участия женщины на рынке труда, что улучшит их навыки адаптации, повысит социальное благополучие и сплоченность. А также поможет женщинам активно участвовать в изменениях в регионе и предоставит больше возможностей для внесения своего вклада в открытый рынок труда, используя свои способности и навыки.

МЫ ИЩЕМ НОВЫХ ЧЛЕНОВ В ПРОЕКТНУЮ КОМАНДУ

Мы набираем 12 «Координатор по трудоустройству» в проектную команду, которых будем обучать необходимым навыкам и знаниям в течение почти 3 месяцев . По завершению обучения мы заключим трудовой договор с 6 наилучшим образом подготовленных к работе участников.

Вместе мы реализуем программу по вовлечению женщин в рынок труда в округе Ида-Виру!

Программа подготовки:

«Координатор по трудоустройству» понимает как функционирование рынка труда, так и культурный и языковой контекст целевой группы. Это специалист, который понимает как ожидания работодателей, так и потребности целевой группы, способен создать доверительные отношения и шаг за шагом приблизить женщин к рынку труда.
  • Продолжительность обучения — 2,5 месяца (май-август 2026 года).
  • В течении этого времени обучаться будут не менее 12 человек, из которых шесть продолжат работу: 1 — в Силламяэ, 1 — в Йыхви, 2 — в Нарве и 2 — в Кохтла-Ярве.

Обучение включает в себя:

  • принципы карьерного консультирования;
  • знание местного рынка труда и потребностей работодателей;
  • использование цифровых навыков и инструментов поиска работы;
  • коммуникация с учетом культурных особенностей и языковое посредничество (эстонский–английский/русский);
  • методы эмпатической коммуникации и мотивационного интервьюирования;
  • основы и методология наставничества;
  • базовые навыки управления проектами.

Результаты и влияние программы

Для женщин
  • Повышение уверенности в себе

  • Улучшение навыков поиска работы

  • Повышение цифровой грамотности

  • Более стабильный доход

Для работодателей
  • Новые гибкие методы работы

  • Мотивированные сотрудники

  • Возможность привлечения разнообразного персонала

Для региона
  • Больше людей на рынке труда

  • Более тесное сотрудничество в сообществе

  • Разнообразная трудовая жизнь в Ида-Вирумаа

Есть вопросы?

Мы с удовольствием ответим и всё объясним!

ПРЕДЛОЖЕНИЕ О РАБОТЕ

Присоединяйся, вместе реализуем программу по вовлечению женщин в рынок труда Ида-Виру!

У вас есть прекрасная возможность принять участие в уникальном проекте в Эстонии, основанном на передовом опыте и инновационных решениях для рынка труда. Visionest Institute OÜ ищет в проектную команду смелых и инициативных людей, способных быстро устанавливать контакты, чтобы вместе найти решения для женщин которые хотят найти свое место на рынке труда в Ида-Виру.

Нагрузка: 0,6-0,8 (неполная рабочая неделя)

Место работы: Ида-Виру

Временная работа: август 2026 г. - сентябрь 2028 г.

Роль: Координатор по трудоустройству. Налаживание связей между соискателями и работодателями. Непосредственная работа с целевой группой и работодателями: выявление мотивации женщин, оказание поддержки и поощрение при подаче заявок на работу и в процессе адаптации. Эта работа подойдет вам, если у вас есть сильное желание помогать людям и готовность учиться, даже если вы не являетесь специалистом в данной области. Это хорошая основа для будущей карьеры в этой сфере.

Основные задачи

  • Установление контактов с соискателями работы, проведение мотивационных интервью
  • Поддержка соискателей в процессе подачи заявок и адаптации к работе
  • Поиск потенциальных женщин, в том числе через общественные сети и местные контакты
  • Организация встреч рабочих клубов
  • Предоставление обучения по удаленной работе, а также поддержка в ее поиске
  • Поддержка работодателей в процессе адаптации новых сотрудников
  • Совместна работа с различными компаниями и организациями.

Ожидания от кандидата

  • Русский и эстонский языки на хорошем уровне
  • Среднее или профессиональное образование
  • Очень хорошие коммуникативные навыки и эмпатия
  • Умение вдохновлять и поддерживать людей
  • Цифровая компетентность и способность самостоятельно осваивать новые инструменты и методы в работе
  • Проживание в Ида-Вируском уезде (предпочтительно в Йыхви, Силламяэ, Кохтла-Ярве или Нарве)
  • Готовность работать в местном сообществе и сотрудничать с различными партнерами
  • Ориентированность на результат, хорошие организаторские навыки
  • Ответственность и последовательность
  • Готовность пройти 2,5-месячное обучение.

Предпочтения тем, у кого имеется

  • Предыдущий опыт работы в сфере консультирования по следующим направлениям: планирование карьеры, управление персоналом, психология, коммуникация, социальная работа.
  • Опыт проведения групповых встреч, семинаров или тренингов.
  • Знание регионального рынка труда.
  • Опыт работы в многокультурной среде.
  • Возможность использования собственного автомобиля (рабочие задания могут предполагать поездки, в основном в пределах уезда).
  • Опыт предпринимательской деятельности.

Для участия в программе мы предлагаем бесплатное предварительное обучение. Период обучения составляет 2,5 месяца (с конца мая до начала августа, 50 часов), в течение которого будут отобраны 6 специалистов для заключения срочных трудовых договоров.

Кандидатам предлагается

  • Значимая работа, где вы помогаете людям делать важные карьерные решения.
  • Возможность гибко и самостоятельно планировать свою работу.
  • Общение с разными людьми.
  • Возможность чередовать удаленную работу со встречами и мероприятиями.
  • Возможность профессионального развития и самосовершенствования.
  • Работа в команде с поддерживающим коллегой и координатором.
  • Современные инструменты труда для удаленной работы (компьютер, телефон, программное обеспечение и другое).
  • Мероприятия для поддержания командного духа.
  • Частичная занятость, позволяющая лучше сбалансировать работу и личную жизнь.
  • Заработная плата до 1280 евро в месяц (брутто) в зависимости от объема работы.

Для участия, пожалуйста, отправьте свое CV и мотивационное письмо или видео на тему «Почему вы хотите внести свой вклад в реализацию этого проекта?» на электронную почту координатора проекта: mihhail.peretotskin@visionest.institute не позднее 26.04.2026.

Если возникли вопросы, уточните информацию у контактного лица Михаила Переточкина по телефону 5596 3035, чтобы получить более полное представление о содержании и целях программы.

perspektiiv-logod